| Bogaerts en Groenen stelt de mens achter de advocaat bij haar activiteiten centraal, en deze visie hebben wij inmiddels al meer dan 30 jaar. Wij vinden het van belang dat naast de juridische opleiding de verschillende advocaten ook beschikken over vorming en ervaring op andere gebieden. Vrijwel alle advocaten zijn naast hun werk actief in sociale en culturele functies.
Deze achtergronden en bezigheden zorgen er voor dat de advocaten van Bogaerts en Groenen op vele terreinen met diverse maatschappelijke geledingen bekend zijn. De advocatuur staat immers niet los van sociale ontwikkelingen en veranderingen maar is er onlosmakelijk mee verbonden. Tot de klanten behoren het midden- het klein- en grootbedrijf. Bogaerts en Groenen Advocaten is zodanig uitgerust, dat de ondernemer met al zijn rechtsvragen bij ons terecht kan. Daarbij schuwen wij het procederen niet, maar adviseren wij liever vooraf hoe de juridische valkuilen van het ondernemerschap te ontwijken zijn, door samen met de ondernemer naar hun ambities en plannen te kijken. Situatie Ondernemen en besturen vereist kennis van vele vakgebieden. Dit geldt met name voor juridische aangelegenheden. Kennis, alertheid, efficiëntie en effectiviteit zijn van belang. Het belangrijkste bij juridische ondersteuning door een advocaat is evenwel het vertrouwen. Vertrouwen in kennis, ervaring en reputatie. Maar vooral vertrouwen in de persoon waarmee u werkt. Tenslotte bouwt u aan een relatie met uw adviseur. In een relatie tussen mensen, die gebaseerd is op betrokkenheid en wederzijds respect. Door het groter worden van onze organisatie is er meer en meer behoefte aan professionalisering. Bij de werving en selectie van kandidaten ter invulling van vacatures volstaat niet meer het kijken naar de “blauwe ogen” van de kandidaat. Met name omdat het voor kan komen dat die kandidaat uiteindelijk niet die blauwe ogen heeft die werden verondersteld. Sinds een aantal jaren maken wij gebruik van een instrument van HCX, te weten het afnemen van een professioneel persoonlijk profiel. Werkwijze In de praktijk betekent dit dat wij als Bogaerts en Groenen een eerste selectie maken uit kandidaten. De kandidaten waarmee wij eventueel verder willen, worden doorgestuurd naar HCX voor het opstellen van een Persoonlijk Professioneel Profiel, zeg maar een foto van een persoon in een werkomgeving. Het voordeel van de HCX aanpak is dat kandidaten niet een hele dag bezig gehouden worden maar slechts 1,5 uur bezig zijn met het invullen van een aantal lijsten. Daarbij is door de tijd heen gebleken dat de validiteit van de uitkomsten zeer hoog is. "Er wordt door de commerciële presentatie van kandidaten heen geprikt" Resultaat De praktijk heeft inmiddels uitgewezen, dat dit een waardevol instrument is en het kan ons behoeden voor het nemen van verkeerde beslissingen. In de rapportage van het persoonlijk professioneel profiel van iemand komen duidelijk de sociale, economische, kennis- en ambitieuze gedrevenheid (zakelijke motivatoren) naar voren. Verder wordt gekeken naar iemands stijl en om het geïntegreerd plaatje compleet te maken krijgen we tevens inzicht in de denkdominantie. Dit alles zonder daar een waardeoordeel over te geven. Dat is aan de opdrachtgever. Ook is dit instrument ons behulpzaam bij het uit te stippelen loopbaanbeleid aangezien iemands professioneel profiel marginaal aan verandering onderhevig is. Last but not least is gebleken dat het HCX Persoonlijk Professioneel Profiel door de commerciële presentatie van kandidaten heenprikt.
|
 |
 |
 |
Business Cases
Regina Coeli Regina Coeli is een taleninstituut met een rijke traditie, een historie waar we trots op zijn. Deze jarenlange ervaring heeft geleid tot de methode Regina Coeli®.
Dräger Medical Het is vaak een hele uitdaging om stabiliteit te krijgen binnen het management van een afdeling met veel creatieve gedreven professionals....
Stichting SCALA is het bevoegd gezag van twaalf Neutraal Bijzondere en drie Openbare Basisscholen in de regio....
Vintage Production "One should not focus only on differences between people but look for communality and similarity". Guides by this Theodore.....
Bogaerts en Groenen stelt de mens achter de advocaat bij haar activiteiten centraal, en deze visie hebben wij inmiddels....
|
Bogaerts en Groenen Advocaten
|