top of page

Cases

De werving en selectiecase van een internationaal IT bedrijf

​

Lees verder

Een teamanalyse door HCX bij een MBO school

​

Lees verder

Organisatieontwikkeling bij een bedrijf in kantoorartikelen

​

Lees verder

Cultuurverandering bij technische onderneming

​

Lees verder

0,8 – 1,0 fte in S11

Selectie

Teams

Coaching

Change

Waardevrij

Objectief & waardevrij selecteren

checked (1).png
checked (1).png
checked (1).png
checked (1).png
checked (1).png
checked (1).png
checked (1).png
Aantrekken van de juiste kandidaat
Het proces van waardevrij selecteren
Objectief en waardevrij selecteren en de juiste kandidaat benoemen
Voorkom de risico's van uw eigen subjectiviteit
Zorgen dat de kandidaat voor uw organisatie kiest
Voorkomen van "mis-hires"
Waarom kandidaten zich anders voordoen dat ze zijn
en hoe je dit kan "doorprikken".
Voorbeeld Case van een internationaal IT bedrijf
Download
e-book cover w.png
bottom of page